İşe aldığınız SEO uzmanını nasıl kontrol edersiniz? SEO stratejisinin değerlendirilmesi

Birlikte çalıştığınız SEO uzmanının neler sunduğunu ve işini ne kadar iyi yaptığını nasıl anlarsınız? Bu yazımızda SEO stratejisini ve yüklenicinin çalışmalarını değerlendirmek için nelere dikkat etmeniz gerektiğini anlatacağız.

Bir SEO stratejisinde nelere dikkat edilmeli?

Her şeyin plana göre gidip gitmediğini veya bir uzmanı değiştirmeyi düşünmeniz gerekip gerekmediğini anlamanıza yardımcı olacak birkaç önemli hususu burada bulabilirsiniz:

1. Bulanık hedef

Stratejinin net bir hedef üzerine inşa edilmesi gerekir, aksi takdirde anlamsız hale gelir. Trafiği artırmak veya arama sonuçlarında üst sıralara çıkmak başlı başına bir hedef değil, ara adımlardır.

Bir işletmenin temel amacı müşteri çekmek ve satışları arttırmaktır. Bu nedenle, bir SEO stratejisinin hedefi, hedeflenen trafiği artırmaya ve dönüşümlere yol açan sorgularda en üst sıralara çıkmaya odaklanmalıdır.

Hedefler şunlar olabilir:

  • Önemli ticari sorgular için web sitesi görünürlüğünü %40 artırın.
  • Bir bilgi portalında yılda iki kat arama trafiği.
  • Organik trafiği 6 ay içinde %25 artırın.

2. Denetim yoktu, sadece strateji vardı

Bir yüklenicinin ön saha denetimi yapmaması durumunda stratejisi yüzeysel olabilir. Bir strateji geliştirmeden önce, sitenin, hedef kitlenin, rakiplerin ve hedeflerin ve yöntemlerin doğru bir şekilde formüle edilmesine yardımcı olacak diğer faktörlerin kapsamlı bir analizinin yapılması önemlidir.

Denetim aşağıdaki aşamaları içerir:

  • Anlamsal bir çekirdeğin toplanması ve oluşturulması.
  • Arama sorguları için web sitesi konumlarını ve görünürlüğünü değerlendirme.
  • Teknik denetim.
  • Sayfa içeriğinin ve meta etiketlerin analizi.
  • Site yapısının ve iç bağlantıların kontrol edilmesi.
  • Dış bağlantıların analizi.
  • Sitedeki kullanıcı davranışlarının değerlendirilmesi.
  • Rekabetçi sitelerin analizi.

Denetim tamamlandıktan sonra SEO uzmanı, hedeflerinize göre siteyi iyileştirmeye yönelik önerilerde bulunmalıdır.

3. Görevler çok genel

Görevleri açıkça formüle etmek ve bunların tamamlanması için son tarihleri ​​belirtmek gerekir. Örneğin, “Dahili optimizasyonu gerçekleştirme” görevi çok belirsiz ve tam olarak ne yapılması gerektiğine dair bir fikir vermiyor.

Doğru göreve bir örnek: "Ay sonuna kadar ürün kategorisi sayfalarındaki meta etiketleri optimize edin." Bu, net son tarihleri ​​ve hedefleri olan özel bir görevdir.

4. Öncelik yok, son teslim tarihi yok

Stratejik planın öncelikleri ve net son tarihleri ​​yoksa, uzman önemsiz görevlere çok fazla zaman harcayabilir. Kritik faaliyetlerin yalnızca rapor oluşturmak amacıyla değil, öncelikle gerçekleştirilmesi önemlidir.

5. Tahmin yok veya tam tersine yüksek sesle vaatler var

Trafik, dönüşüm ve satışlara ilişkin beklenen sonuçlar öngörülebilir ve makul olmalıdır. İyi bir uzman her zaman güncel verilerin ve mevsimsel faktörlerin analizine dayalı tahminlerin yer aldığı grafikler veya tablolar sunacaktır.

Tahminlerin gerçekçi olması ve anında sonuç vaat etmemesi önemlidir. Örneğin, belirli etkinliklere göre trafik ve dönüşümlerdeki tahmini artışları gösteren bir grafik, ilerlemeyi ölçmenize ve dinamikleri görmenize yardımcı olacaktır.

Sorularınızı ve geri bildirimlerinizi bekliyoruz!

İlave sorularınız olursa info@seo.computer adresinden SEO stüdyosu "SEO BİLGİSAYARI"na yazabilirsiniz.

Kimlik 6475

Bir talep gönderin ve size danışmanlık sunalım Açık SEO web sitenizin tanıtımı