Этот документ устарел и прекратил свое действие. Актуальная версия доступна на официальной странице Яндекса.
Чтобы участвовать в программе дополненного представления сайтов в результатах поиска Яндекса, ознакомьтесь с условиями и требованиями ниже для вашего сайта в Яндекс (Yandex).
Предложения о вакансиях должны быть актуальными, то есть касаться незанятых рабочих мест или должностей, на которые может быть принят новый сотрудник.
Не допускаются предложения, предполагающие фриланс, разовый подряд или конкретные заказы.
У интернет-сервиса должно быть зарегистрировано юридическое лицо или индивидуальный предприниматель.
Предложения на сервисе должны соответствовать действующему законодательству России.
Все заказы должны оформляться на условиях, указанных на сервисе, или на более выгодных для клиента условиях.
Не допускается размещение ненормативной лексики на сервисе.
Интернет-сервис не должен копировать контент других сервисов (кроме региональных версий и аналогичных).
Сайт должен поддерживать протокол HTTPS.
Сайт должен быть безопасным, не содержать вирусов. Вы можете проверить сайт через Вебмастер Яндекса в разделе Диагностика.
Каждое предложение должно быть размещено на отдельной странице сайта интернет-сервиса.
На страницах предложений и на главной странице сайта не должно быть всплывающих окон (попапов).
На сайте должна быть размещена достоверная информация о юридическом лице или индивидуальном предпринимателе:
Полное наименование организации;
Юридический адрес;
ОГРН (для юридических лиц).
Для индивидуальных предпринимателей:
Фамилия, имя, отчество;
ОГРНИП (для ИП).
Эти данные лучше размещать на странице "О компании" или "Контакты".
Телефон на сайте должен быть активным и принимать звонки.
Если сервис предоставляет услуги, требующие сертификации или лицензирования, необходимо разместить подтверждающие документы на сайте.
Интернет-сервис должен подтверждать заказ в период модерации. Проверка будет проводиться в рабочие часы сервиса, которые должны быть указаны на сайте. Если часы работы не указаны, считается, что сервис работает с 10:00 до 18:00.
Все интернет-сервисы регулярно проверяются командой Яндекса. Эти проверки включают в себя оформление заказов через сайт или по телефону, а также контроль соответствия данных фида с содержимым веб-страниц.
Прежде чем разместить объявление о вакансии, Яндекс проводит следующие виды проверок:
Проверка проводится без оформления заказа. Сотрудники Яндекса внимательно изучают и проверяют данные, указанные в фиде и на страницах вашего сайта.
После подачи фида с данными, Яндекс проверяет, насколько корректно отображаются блоки с вакансиями по соответствующим запросам.
Проводится отбор 25 поисковых запросов с соответствующими URL из фида.
Если более 4% поисковых запросов приводит к нерелевантным результатам, блок не будет участвовать в поиске.
Если фид не прошел проверку, Яндекс отправит уведомление через Вебмастер с примерами нерелевантных ответов. Для повторной проверки нужно следовать рекомендациям и обратиться в службу поддержки.
Если ваш интернет-сервис не прошел проверку или был отключен, это может быть связано с несколькими причинами:
Объявления о вакансиях были размещены с целью привлечения внимания и перенаправления пользователей на другие сервисы.
Интернет-сервис может быть заблокирован из-за многочисленных жалоб от пользователей.
Если несколько предложений содержат одинаковые ошибки.
Сервис может быть признан дублирующим или использующим редиректы на другие сайты.
Интернет-сервис не отреагировал на заказ во время модерации.
Если ваш сервис не допускается к размещению, вы можете узнать причину и исправить ошибки через Вебмастер. Для восстановления доступа исправьте ошибки и отправьте запрос через форму поддержки.
Для получения дополнительной информации или если у вас возникли вопросы, вы можете обратиться к seo-компании "seo.computer" по любому вопросу на email info@seo.computer или через WhatsApp +79202044461.
ID: 65